Postdoktor inom trådlös MIMO kommunikation för 6G

Publiceringsdatum: 2026-05-07

Det är nu möjligt för dig att få jobb som doktorand hos Kungliga Tekniska Högskolan. Kungliga Tekniska Högskolan söker någon som vill arbeta heltid under 6 månader eller längre. Kanske är det du? Stockholm är platsen där detta jobb har sin tjänsteort.

Om du letar efter en spännande karriär inom doktorand-branschen, har Kungliga Tekniska Högskolan just nu ett ledigt jobb som kan vara av intresse. Bli en del av teamet hos Kungliga Tekniska Högskolan som doktorand genom att ansöka senast onsdag den tredje juni 2026.

Jobbannons

Arbetsuppgifter

Trådlös kommunikationsteknologi har utvecklats i fem generationer, men kravet på högre effektivitet, tillgänglighet och tillförlitlighet tar aldrig slut. Det fysiska lagret av 5G- och 6G-nät kretsar kring MIMO-tekniken med många antenner. 5G använder 64 antenner i varje basstation och 4 antenner i mobiler, vilket kan ökas med 5-10 gånger i 6G. Dessa antenner kan användas för lobformning, rumslig multiplexing och integrerad kommunikation och avkänning (ISAC).

I detta postdoktor-projekt kommer du bidra till spetsforskningen inom 6G MIMO-teknik och utveckla ny kommunikationsteori, koncept och algoritmer. Fokus kan ligga på Gigantisk MIMO, cellfria nätverk, närfältskommunikation eller ISAC för mid-band eller högre frekvenser. Vi tror att en framgångsrik postdoktor-period bygger på dina nuvarande färdigheter men utökar dem genom att rikta in sig på nya forskningsutmaningar och använda nya metoder.

Forskningen kommer att fokusera på de fysiska och mediumkontroll-lagren. Metoder från MIMO-kommunikationsteori, array-signalbehandling, optimering och maskininlärning kommer sannolikt att spela en viktig roll. Forskningen kommer främst att vara teoretisk, men KTH har testbäddar för potentiella experiment. Vi söker dock inte mikrovågsdoktorer då inga antenner eller hårdvara kommer att byggas.

I det här projektet kommer du jobba inom den världsledande forskargruppen av Prof. Emil Björnson (IEEE Fellow, Clarivate Highly Cited Researcher) och tillhöra avdelningen för kommunikationssystem på EECS-skolan. Forskningen finansieras av externa projekt, så det kommer att finnas goda möjligheter att interagera med telekombranschen.

Du kan läsa artikeln "Enabling 6G Performance in the Upper Mid-Band by Transitioning From Massive to Gigantic MIMO", 10.1109/OJCOMS.2025.3576931, för att lära dig mer om forskningen vi planerar att genomföra inom detta projekt.

Kvalifikationer

Du måste uppfylla minimikraven nedan och kommer utvärderas utifrån de angivna meriterande kvalifikationerna.

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Forskningsskicklighet bevisad genom att publicera minst tre artiklar i vetenskapliga tidskrifter som tillhör toppskiktet i ditt område.
• Goda kunskaper i engelska språket, både muntligt och skriftligt, då detta krävs i det dagliga arbetet.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Sökande som är nyligen disputerade eller beräknas disputera innan anställningsbeslut fattas.
• Vi söker en motiverad forskare med god samarbetsförmåga som kan arbeta självständigt, bidra till forskargruppen med ny kunskap och handledning samt vara en förebild för doktorander. Väl utvecklad analytisk och problemlösningsförmåga är ett krav.
• Forskningserfarenhet inom MIMO-kommunikation, med metoder från kommunikationsteori, maskininlärning, signalbehandling och/eller optimering. Detta bör ha dokumenterats genom att publicerat minst tre artiklar inom ämnet i vetenskapliga tidskrifter på toppnivå (IEEE-transaktioner eller motsvarande).
• För KTH och forskargruppen är medvetenhet om mångfald, jämställdhet och likabehandlingsfrågor viktigt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

För att komma i fråga måste ansökan innehålla:

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• En kort redogörelse för varför du vill forska, dina akademiska intressen inom forskningsprojektets ram och hur de förhåller sig till dina tidigare studier och framtida mål. Max två sidor långt.
• Ett separat dokument med rubriken “Five most meritorious scientific articles”, där du beskriver fem av dina vetenskapliga artiklar. För varje artikel ska du kortfattat förklara på vilket sätt din artikel bevisar dina vetenskapliga färdigheter och vad du bidragit med till artikeln. Minst tre av artiklarna måste publiceras i vetenskapliga tidskrifter som tillhör toppskiktet inom ditt område (se kravlistan ovan). 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst tre år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.